コラム

中小企業経営者にとって「賃上げ」は大きな経営テーマです。しかし、原資がなければ継続的な賃上げはできません。 長野県上田市の電気計測器メーカーHIOKIは、2024年の平均年収が1032万円。4年間で260万円以上増加しました。 本記事では、HIOKIの事例から...

はじめに｜なぜ今「社員第一主義経営」が注目されるのか 社員約230人で平均年収2295万円。このインパクトある数字が示しているのは、単なる高待遇企業の存在ではありません。 本質は、「人材投資を軸にした生産性経営」です。 人口減少、人手不足、採用難...

生成AIアプリがアプリ市場の主役に 米調査会社センサータワーによると、生成AIアプリの世界収益が2025年に前年比3.3倍の約50億ドル（約7,900億円）に拡大する見通しです。これは、アプリ市場全体の成長を牽引する存在となったことを意味します。 生成AIが...

1. 時給最大615円の差がつく？中小企業も無視できない賃金制度改革 静岡県島田市に本社を構える「ヤマシタ」は、福祉用具のレンタルとリネンサプライ事業を手がける企業です。パート従業員約1000人を抱える同社が、2025年に導入したのは、年功制を廃止し「...

1. 求人広告21%減が意味すること 2023年11月、全国求人情報協会の発表によると、求人広告件数が前年同月比で21%減少しました。コロナ後に拡大していた採用市場に、明確にブレーキがかかった形です。さらに同協会の集計では、職種別の増減も示されており、...

目次 地方女性×ITが注目される理由 キャリアを諦めていた女性たちの挑戦 未経験でもOK！実践的なデジタル研修とは 地方在住でも年収アップが実現できるワケ 中小企業にとっての新しい「人材確保」の形 リモートで実現する女性の活躍と企業の生産性向上 ジ...

目次 日本の製造業が直面する「価格競争」の現実 常石造船の打ち出した"生き残り戦略"とは なぜ"東ティモール"なのか？ 海外展開で得られる「価格競争力」 国内は"高付加価値"拠点として活用 "海外建造でも日本品質"を実現する体制 他社との連携と"独自路...

はじめに：流行語が示す働き方の転機 「働いて働いて働いて働いて働いてまいります」──2025年の流行語大賞に選ばれたこの言葉は、同年10月に日本初の女性首相として誕生した高市早苗首相が、自民党総裁就任直後に発したものです。 背景にあるのは、日本の...

2026年、中小企業経営に直結する法改正が目白押し2026年は、中小企業経営に大きな影響を及ぼす法改正や制度の変更が相次ぐ年です。特に注目すべきは、「取引のルール改正（新・下請法）」「高齢労働者の労災対策の義務化」「脱炭素に関するGX-ETS制度の本...

建設業界で今、ある職種の人件費が急激に上昇しているのをご存じでしょうか？その職種とは、「型枠工」。建物の基礎工事を担う重要な技術職です。 宮城県では、2025年3月時点の型枠工の設計労務単価が1日あたり3万9300円となり、全国トップに。東京都の3万...